- 1、她因反對公司政策而得到考績不良評語。
- 2、嘉吉有一個年度員工激勵計劃，此計劃將依據公司業績和個人績效表現確定；管理層對年終考績獎金的核發擁有決定權。
- 3、“三載考績，三考黜陟幽明”，“黜退其幽者，升進其明者”，說的就是通過考核對領導干部進行資格篩選。
- 4、銓選主要解決官吏的來源，職官的管理包括對官吏的任用、考績、獎懲、品秩、俸祿及休假、退休等制度。
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