按勞分配造句
更新時間:2026-06-11 08:36:38
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按勞分配造句
1、我的意見是,利益均沾,按勞分配。按勞分配造句。
2、人人平等沒有剝削沒有壓迫各盡所能按勞分配,這是社會主義最本質的東西。
3、你們當官的就沒一個好東西!說什么按勞分配?最后還不就是給自己多吃多占找借口,大家說是不是?應該讓他們把糧食交出來分給大家!
4、它第一次把“各盡所能,按勞分配”的社會主義分配原則寫進了黨章。
5、老板說是公司而不是他決定誰干什么。她有準備地回答說:“如果你堅信我們應該同工同酬,按勞分配的話,你就會做到的。”。
6、各盡所能,按勞分配,是社會主義社會的分配原則。
7、社會主義的分配原則是“各盡所能”,“按勞分配”
8、我們一定要堅持按勞分配的社會主。
9、傳統觀點認為這是馬克思用商品生產的尺度衡量按勞分配的結果。
10、那么市場與按勞分配是否相容呢?本文將討論這個問題。
11、我國農業初級社時期就是把合作制與股份制結合起來,既有按勞動力記工分的按勞分配,又有按土地、農具、牲畜入股分紅的按資分配。
12、農民自食其力,不怕在改革中失去什么,相反,通過改革,以各種形式的生產責任制取代生產隊的集體經營,貫徹按勞分配原則,獲得經營自主權,是他們求之不得的,因而最具改革熱忱。
13、高級農業生產合作社土地歸集體所有,耕牛及大型農具折價入社,取消土地報酬,實行按勞分配,對鰥寡孤獨的老小口實行“五保”。
14、當然,“人的一體化”并不意味著工資福利待遇和社會保障水平的完全均等,而是一種勞動力資源配置合理,符合各盡所能、按勞分配原則的狀態。
15、社會主義公有制消滅人剝削人的制度,實行各盡所能、按勞分配的原則。
16、把按勞分配和按生產要素分配結合起來,是我國在發展社會主義市場經濟過程中提出的新的分配原則。
17、他強調要尊重價值規律、發展商品經濟的正確主張,提出要貫徹各盡所能、按勞分配的社會主義分配原則,克服平均主義。
18、當時農村實行的是按勞分配制,平時出工由生產隊記工員給你記工分,到年底再算賬。
19、社會主義公有制、產品經濟與按勞分配是一個統一體,在國家所有制和市場經濟條件下,勞動力是商品,按生產要素分配是必然的選擇。
20、分配方式采取“三包一獎”或“以產計工”的分配方法,實行按勞分配。
21、醫院獎金分配應遵循:“多勞多得,按勞分配”,“兼顧醫院、集體、個人三者利益”等原則。
22、第四十六條工資分配應當遵循按勞分配原則,實行同工同酬。
23、現在是社會主義的初級階段,不說實行不了“各盡所能,按需分配”,就是現在“按勞分配”也要打個折扣,還要實行按生產要素分配。
24、按勞分配是社會主義經濟中的基本分配原則。
25、硬桿子們不再是自由自在、自己自足的小農,而是按時上工,按勞分配的“社員”。
26、墨子提出“救市”的唯一出路是建立公平、公正的合理社會,每個人各盡所能、自食其力,按勞分配,其主張如同“國企改革”宣言。
27、我們堅持了社會主義公有制和按勞分配的原則。
28、按勞分配的本質規定應貫穿于整個社會主義階段,但在社會主義的不同階段又應有其各自不同的實現形式。
29、只有認識到勞動具有價值并按個人勞動的價值分配才能真正實現按勞分配的原則。
30、勞動力價格決定是通過按勞分配與按勞動力價值分配的辨證統一實現的。
31、馬克思的勞動價值論與按勞分配沒有內在聯系。
32、經典作家設想的按勞分配模式只適合于社會主義高級階段。
33、我國現有的按勞分配理論與實踐又普遍存在忽視勞動力所有權資本權益的缺陷。 【好查hao86.com】
34、按勞分配在社會主義社會發展的不同階段,其實現條件和實現形式都是不同的。
35、馬克思的按勞分配理論只是提出了社會主義的分配原則,而實現形式問題在社會主義實踐中并沒有得到很好解決;
36、在分配制度中,把按勞分配和按生產要素分配結合起來,的確遇到“勞動價值論一元論”的理論障礙;
37、“按勞分配”是社會主義的一條重要原則。
38、從收入分配的目標來看,只有實行按勞分配與按生產要素分配的有機結合,才能實現高收入水平上的公平。
39、按勞分配作為初次分配基本制度是有嚴格的實現條件的。
40、本文探討了我國現階段按勞動力價值分配、按勞分配和按生產要素分配的幾個理論問題。
41、它從理論內涵、實現形式、實現條件三個方面,完成了對馬克思主義按勞分配理論的突破與飛躍。
42、馬克思把按勞分配規定為“資產階級權利”,這是《哥達綱領批判》中的一個“斯芬克斯之謎”。
43、社會主義公有制經濟中的工資實行按勞分配的勞動報酬形式,是勞動者在必要勞動時間內創造價值的貨幣表現;
44、我們認為:馬克思所設想的按勞分配在我們當今歷史條件下是無法實現的;m.47470k.com/zaOJU/
45、一些學者認為我國現階段應以按勞分配為主,以按生產要素分配為輔。
46、按勞動力價值決定工資不僅不能實現按勞分配,而且與按勞分配根本矛盾;
47、在公有制范圍內,工資的本質是實現按勞分配的一種勞動報酬形式。
48、同時,從市場經濟的運行機制出發,對按勞分配與按生產要素分配相結合的實現過程和實現形式提出了看法。
49、工資應定義為在商品經濟條件下購買勞動商品所支付的價格和非買賣性質的勞動者的按勞分配所得。


